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Meanings of Report

 Reports are necessary in all companies and organizations. A effective organization should know what is the true meaning of report and try to avoid useless reports.  There are five most important meanings of a report: 1. Managers collect data to know the situation of business running.  2. Recognize data changes in reports. Changes are related with historical strategies, market trending, etc, which help manager to make new decisions.  3. Extraordinary data, which always hide a risk or an opportunity.  4. Problems and asking helps.  Problem is required to be report to manager, meanwhile one or two possible solution should come with problems.  So that manager can not how to help you and your team to resolve the problem but not compliant you as a problem maker.  Some ineffective reports come with evident characters, 1. No audience. Sometimes manager ask a report for curiousness. But after a few times the manager lost interesting on that and ignore data every time. When a report has no audi
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痛苦的来源?

世间并不存在一个没有痛苦的人生。 伤心也好,抑郁也罢,都是苦难。在这个混乱的苦难年代,不由得想了解一下痛苦的来源。 基督以“爱”为中心。耶稣来临世间,主动受苦,以便带走所有的人类的罪。而十字架上的耶稣,以苦难的方式告诉人类,痛苦的必须性。 基督的痛苦根源来自于夏娃,不听上帝的吩咐偷食禁果,因此神给了大地以诅咒,人的生命需要承担先人的罪; 痛苦也来自于撒旦的试探,人需要战胜这种试探,以便增加人对神的信仰。这种试探,也许是顺利的得意,也许是痛苦的煎熬,人都需战胜它,并赞美神的指引。 我不反对信仰的力量,但我并不认同我应该替我的先人的罪孽,更何况战胜痛苦,本身就是一种极苦的事情。 我更喜欢用禅中的方式来理解痛苦的来源,尤其是面向痛苦时,通过慈心禅来面对痛苦。 痛苦来源于执念,一个个体对某一事物极强的渴望而不能释怀。快乐来源于对幸福的追求和到达,但如果执着于去追求一个与自身当前条件不匹配的目标,亦或者是一个完全外部的事物,就成为了一个执念。在执念下的行为极可能发生扭曲,改变自己原有的善,发生挫折、后悔、嫉恨、甚至不惜代价的攻击行为。所以,对预期目标追逐的临时压力可以转化为动力,但一个虚妄目标的执念将转化为痛苦。有如一个社会关系的表达:“改变自己是神,改变别人是神经病”。试图改变别人,或者期待别人发生觉醒,都是执念的奢望。倒不如去了解对方,祝福对方,并可控地调整自己的行为和期望,达到与对方和谐相处的目标。 我很喜欢慈心禅中的祝福表达。 “愿我无敌意,无危险,愿我无身体的痛苦,愿我无精神的痛苦,愿我保持快乐!”;想象一个周围的他或者对手的样子, “愿你平安,愿你远离一切危险……,愿你没有心灵的痛苦,愿你没有心灵的痛苦……”;“愿一切众生平安,愿一切众生远离危险……,愿他们没有心灵的痛苦……愿他们没有心灵的痛苦……愿他们没有心灵的痛苦……” 愿我无精神的痛苦,就是愿我消除掉自己的执念,不去追求不属于自己的奢望。而也因此不去侵犯对方所应得的财富,不对对方的身体和精神造成痛苦; 愿对方无精神的痛苦,愿对方快乐。将快乐回向赠予对方,对方得到了平安快乐,解除了执念,所回赠的必然也将少了攻击,自身即获得了对身体痛苦的远离。 愿一切众生远离危险,在一个无恶意的环境下,众生才能获得平安,并自由的追逐于自己的幸福。

我与上市公司故事(一)MeziMedia

MeziMedia ( Acquired by VCLK ) 现在状态: 被多次收购、合并、转卖,目前已经完全没有当年的业务痕迹了。 公司概要 : MeziMedia 创始人是 Harry Tsao ,是 Yahoo 搜索广告的核心成员之一。 2002 年创建 MeziMedia ,并逐渐形成两大块主营业务: Smarter 比价购物 CouponMountain 优惠券收录 这两个内容的核心其实都在于收集内容并在内容页面投放广告。 其用户市场分布在北美、中国、日本、欧洲。   我在 2007 年 5 月加入满星 /MeziMedia ,进入中国区作为开发工程师,主要负责 Smarter 中国的研发工作。同年 7 月,满星被 ValueClick (NASDAQ: VCLK)  收购,改名为惠击计算机 /ValueClick Brand 。   三年后我于 2010 年离职。   而在之后的 2014 年, VCLK 被 Ask Group (NASDAQ: IAC)  收购,原业务几近停止运营,上海团队解散,部分老员工顺利润美。 VCLK 并购时的金额是 $352M ,含 $100M 的现金和 $252M 的对赌协议。前一年 MeziMedia 整个公司约 200 号人,   年度财报收入大约是 $40M ,   是同期 Sina 的 1/4 。   虽然后来遇到 2008 的经济危机,大环境问题导致对赌业季并不顺利,但这个并购金额已经是很不可思议的一个数字了。 于是我开始学习和研究这个高效率的公司,在各个方面收获很多。 商业模式简单化 最大的收获在于对商业模式的理解。企业存在的目的是为了盈利,而盈利模式越简单越好,最好是能用一个简答的公式和几个参数来表示其利润。 MeziMedia 的商业场景是通过爬虫收集有价值的信息展示给客户,并在页面中展示广告。其流量来源主要为 SEM ,并附带一些 SEO 流量。   在 SEM 模型中的利润公式为: Profit = ( Revenue per click - Cost per click ) * Conversion rate * Page View 利润  =  (单个广告的点击收入  -  单次点击广告的成本)   点击转化率  *  流量 在有了这个公式之后,公司的运营方向就很明确了,专注于增加公式中的各个因子

It is my duty

It is my duty.  其实我一直在尝试理解,Duty是什么。不同的人,有不同的故事。 一、和尚 我问和尚,为什么选择出家这样的生活。和尚说,这是天命。和尚无红尘生活,放弃了很多个人家庭方面的东西。他现在想做的,要做的三个事,第一个,把庙继续修建修建,自己对建筑有兴趣,所以,一砖一瓦修庙,对他来讲就是修行。第二个,守住庙,守住了一方土地的平安;第三,是制茶,通过手工的制茶工艺,能带动一些村里的经济。 和尚的责任,就是载于一物的个人修行,守护一方的庙,造福的一方百姓。 二、 我 我问和尚说,我找你皈依了吧。和尚说,如果你没成家,你一定可以做个好和尚。但每个人都有自己的责任,你的责任就是先照顾好你的家。 当时躲在庙里小住,心态本就是在躲避公司上的纷纷扰扰,家庭上的菜油酱醋。而显然和尚是对的。一个世俗之人,已经失去了云游四方的自由。小家不为何以为大家。 我的责任,照顾好自己、家人,以及更大的家人。 三、一个人 一个人问我,生命的意义是什么。我说,活着。 在某些情况下, 活着并不容易。在压力的艰辛之下,甚至找不到继续活下去的方向和希望。那就想想自己,自己是谁的希望,谁在为你而活。父母永远无法承受丧子之痛,朋友不希望遍插茱萸少一人的悲凉,任何一个个人,不仅仅世界网络上的一个点,他还承载着网络中的线。 个人的责任,就是活着,为了自己的存在,为了自己的关联不断裂,为了身边的人不收到伤害。 四、社会 社会,以及社会上的个人有享受稳定、安全的权利。社会管理阶层应给予必要手段,对民众进行保障。而当社会管理阶层无法履行这一责任时,作为群众,则有责任质疑、建议、甚至推翻这样的一个无能的管理阶层。 社会管理阶层的责任是保证人民的安居乐业,人民的责任,是监督和选举一个能够履行好责任的政党。

Five Skills Positive Impact on My Life

I am committed to lifelong learning and seek to acquire diverse knowledge and skills to enhance my personal and professional life. Here are five skills that have had a positive impact on my life:  1. Zero Second Thinking - The world's simplest training for improving your mind .  I learn the skill of Zero Second Thinking from the book of Zero Second Thinking by Yuji Akaba . When I need to come up with an idea or solve a difficult problem, I stop what I'm doing and find a quite place to lay down some white paper.  This is how Zero Second Thinking works: On the first paper, write down 3~5 most important and overview ideas in your mind in one minute, no mater if they are mature or not.  At the beginning, the time doesn't need to be measured accurately, just keep writing until you have listed all the overview points. After serval training, you will know your own speed.  In my minute, I can usually list 7 items.  Take one of the ideas you just write down and expand on it, noting